91滴滴

Interesuj臋 si臋 miedzy innymi relacjami pomi臋dzy stresem, zdrowiem somatycznym, zdrowiem psychicznym a funkcjonowaniem cz艂owieka w 偶yciu zawodowym i prywatnym, a tak偶e psychospo艂ecznymi aspektami starzenia si臋 i umierania. Od ponad 15 lat zajmuj臋 si臋 r贸wnie偶 problematyk膮 przemocy w miejscu pracy- pocz膮wszy odizolowanych akt贸w przemocy poprzez molestowanie seksualne i usystematyzowan膮 przemoc jak膮 jest mobbing. Prowadz臋 w tym zakresie badania naukowe, dzia艂am na rzecz poszkodowanych, szkol臋 manager贸w i cz艂onk贸w komisji antymobbingowych, opracowuj臋 i wdra偶am w firmach polityki antydyskryminacyjne, jestem powo艂ywana jako bieg艂y s膮dowy.

Interesuj膮 mnie uwarunkowania zdrowia psychicznego w pracy i mo偶liwo艣ci wspierania zdrowia pracownik贸w. Obecnie jestem cz艂onkiem mi臋dzynarodowego zespo艂u badawczego pn. European platforM to PromOte Wellbeing and HEalth in the woRkplace (Empower) , w kt贸rym tworzymy aplikacj臋 do oceny stanu zdrowia psychicznego pracownik贸w oraz wspierania ich dobrostanu psychicznego.
Od kliku lat wsp贸艂pracuj臋 z zespo艂em Instytutu Mechatroniki i System贸w Informatycznych P艁 w obszarze wdra偶ania nowoczesnych technologii (w tym rzeczywisto艣ci wirtualnej) w edukacji i dzia艂aniach na rzecz zapobiegania stygmatyzacji i poprawy dobrostanu cz艂owieka.

Mam do艣膰 du偶e do艣wiadczenie badawcze- w swojej karierze naukowej by艂am kierownikiem 17 projekt贸w badawczych i g艂贸wnym wykonawc膮 w 47 projektach, w tym projektach mi臋dzynarodowych i interdyscyplinarnych .